AA

Официальный интернет-ресурс Атбасарского района

Общий конкурс на занятие вакантных административных государственных низовых должностей корпуса «Б»

ГУ «Аппарат акима Атбасарского района» (индекс 020400, Атбасарский район, г.Атбасар, ул.Валиханова 9, телефон для справок 8(716-43)2-47-91, электронный адрес: atbasar_sup@aqmola.gov.kz) объявляет общий конкурс на занятие вакантных административных государственных низовых должностей корпуса «Б»:

1. Главный специалист государственного учреждения «Отдел физической культуры и спорта Атбасарского района», категория «Е-R-4», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 95 210 до 128 834 тенге.

Основные функциональные обязанности: осуществление комплекса работ, связанных с развитием олимпийских, массовых и национальных видов спорта, подготовка спортивного резерва. Реализация основных направлений государственной политики по развитию физической культуры и спорта. Составление отчетов, справок, агитация и пропаганда физической культуры и спорта в районе. Организация и проведение спортивных мероприятий, подготовка команд и спортсменов для участия в областных соревнованиях. Реализация Государственной программы развития физической культуры и спорта, контроль над Подведомственными организациями в области физической культуры, ведение учета обращений физических и юридических лиц. Требования к участникам конкурса: послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в области образования или услуги (туризм)

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

2. Главный специалист государственного учреждения «Отдел архитектуры и градостроительства Атбасарского района», категория «Е-R-4», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 95 210 до 128 834 тенге.

Основные функциональные обязанности: обеспечение контроля за своевременным исполнением документов вышестоящих органов. Взаимодействие с другими отделами в разработке документов. Ведение дежурных планов, ведение государственного градостроительного кадастра, участие в работе комиссии по выбору участков для строительства новых объекто, реконструкции объектов. Осуществление контроля за использованием земель, отведенных под строительство. Ведение делопроизводства отдела.

Требования к участникам конкурса: послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в области искусства (архитектура) или технических наук и технологий (строительство).

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

3. Главный специалист государственного учреждения «Отдел ветеринарии Атбасарского района», категория «Е-R-4», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 95 210 до 128 834 тенге.

Основные функциональные обязанности: обеспечение ведения бухгалтерского учета в соответствии с бюджетным законодательством. Осуществление планирования и исполнения индивидуальных планов финансирования. Обеспечение целевого использования бюджетных средств. Своевременное предоставление в вышестоящие ведомственные органы текущей и месячной отчетности и информации. Осуществление процедур по организации и проведению государственных закупок, в том числе посредством электронных государственных закупок. Ведение делопроизводства отдела. Ответственность за проведение анализа предоставления государственных услуг и свода статистических данных по оказанию государственных услуг. Осуществление иных функций, определяемых руководством отдела.

Требования к участникам конкурса: послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или бухгалтерский учет и аудит или финансы).

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

4. Главный специалист государственного учреждения «Отдел ветеринарии Атбасарского района», (временно, на период отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком основного работника), категория «Е-R-4», 1 единица

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 95 210 до 128 834 тенге.

Основные функциональные обязанности: контроль и надзор за деятельностью физических и юридических лиц по выполнению требований закона РК «О ветеринарии», а также нормативно — правовых актов в области ветеринарии; осуществление контроля за соблюдением законодательства в области ветеринарии; контроль и надзор за выполнением ветеринарных мероприятий; контроль и надзор безопасности объектов государственного ветеринарно — санитарного контроля и надзора, ветеринарно — санитарной обстановки; выявление и установление причин и условий возникновения и распространения болезней животных и их пищевых отравлений; контроль и надзор за проведением идентификации сельскохозяйственных животных; осуществление контроля за соблюдением законодательства в области ветеринарии при перемещении подконтрольных государственно ветеринарно-санитарному контроля грузов внутри района (города), а также соблюдением ветеринарно-санитарных правил (требований) при перевозке животных, продуктов и сырья животного происхождения; осуществление контроля и надзора за деятельностью подразделений местных исполнительных органов; осуществление ветеринарного учета и отчетности и своевременное их предоставление в порядке установленном законодательством РК в области ветеринарии; рассмотрение дел об административных правонарушениях в соответствии с законодательными актами РК;

Требования к участникам конкурса: послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в области ветеринарии.

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

5. Главный специалист государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ Атбасарского района», (временно, на период отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком основного работника), категория «Е-R-4», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 95 210 до 128 834 тенге.

Основные функциональные обязанности: организует работу по назначению и выплате жилищной помощи в соответствии с действующим законодательством. Осуществляет разработку годового плана государственных закупок учреждения. Организация и проведение государственных закупок.

Требования к участникам конкурса: послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории в области образования или права (юриспруденция) или социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или учет и аудит или финансы или государственное и местное управление) или услуг (социальная работа).

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

6. Главный специалист государственного учреждения «Отдел занятости и социальных программ Атбасарского района», (временно, на период отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком основного работника), категория «Е-R-4», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 95 210 до 128 834 тенге.

Основные функциональные обязанности: ведение ведение финансовой документации, осуществление финансовых операций с казначейством, Народным банком, Казпочтой. Контроль за оформлением первичных и бухгалтерских документов. Проведение государственных закупок по сектору. Заключение типовых и индивидуальных договоров, сбор и отчет статистической отчетности от работодателей по общественным работам, социальным рабочим местам, по профессиональной подготовке и переподготовке безработных, молодежной практике, подготовка документов к оплате. Составление бюджетных заявок по сектору занятости и социальных выплат. Руководство Клуба поиска работы, проведение ярмарок вакансии. Ведение электронных баз и отчеты по ним.

Требования к участникам конкурса: послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или учет и аудит или финансы) или право (юриспруденция) или услуг (социальная работа).

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

7. Главный специалист государственного учреждения «Аппарат акима города Атбасар Атбасарского района», категория «Е-G-3», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 90 874 до 122 392 тенге.

Основные функциональные обязанности: обеспечение целевого использования бюджетных средств; ведение бухгалтерского учета; учет операций, проводимых через районный отдел Казначейства; составление бюджетной заявки на финансовый год. Оформление финансовой документации, сдача месячных, квартальных отчетов в установленные сроки, контроль за состоянием расчетов с бюджетом, контроль и сохранность ценностей. Организация проведения государственных закупок. Подготовка справок и информаций по социально-экономическому развитию города Атбасар.

Требования к участникам конкурса: послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика или учет и аудит или финансы). Высшее и (или) послевузовское образование соответствующее функциональным обязанностям данной должности в автономной организации образования согласно Закону «О статусе «Назарбаев Университет», «Назарбаев Интеллектуальные школы» и «Назарбаев Фонд», либо в зарубежных высших учебных заведений по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией.

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

8. Главный специалист государственного учреждения «Аппарат акима сельского округа Бастау Атбасарского района», категория «Е-G-3», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 90 874 до 122 392 тенге.

Основные функциональные обязанности: осуществление предварительного контроля за своевременным и правильным оформлением документов и законностью совершаемых операций. Осуществление отражения на счетах бухгалтерского учета всех осуществляемых хозяйственных операций. Осуществление контроля за принятием обязательств в пределах сумм, утвержденных индивидуальными планами финансирования по обязательствам на соответствующий финансовый год. Осуществление контроля за правильным, эффективным и целевым расходованием средств в соответствии с индивидуальными планами финансирования по платежам с учетом внесенных в установленном порядке изменений. Начисление и выплата в срок заработной платы госслужащим и техперсоналу. Составление и предоставление в установленные сроки финансовой, статистической и налоговой отчетности. Составление и согласование с руководителем госучреждения планов финансирования и расчетов к ним. Разработка бюджетных программ администратора бюджетных программ, не разрабатывающих стратегический план. Осуществление процедур организации и проведения государственных закупок, в том числе посредством электронных государственных закупок. Разработка, утверждение и уточнение годового плана государственных закупок товаров, работ, услуг на соответствующий финансовый год с последующим размещением на веб-портале государственных закупок. Формирование отчета 1-ГЗ о проведенных государственных закупках товаров, работ и услуг, отчета о государственных закупках товаров, работ и услуг у субъектов малого предпринимательства, отчета об объемах казахстанского содержания при государственных закупках товаров, работ и услуг.

Требования к участникам конкурса: послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика, учет и аудит, финансы). Высшее и (или) послевузовское образование соответствующее функциональным обязанностям данной должности в автономной организации образования согласно Закону «О статусе «Назарбаев Университет», «Назарбаев Интеллектуальные школы» и «Назарбаев Фонд», либо в зарубежных высших учебных заведений по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией.

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

9. Главный специалист государственного учреждения «Аппарат акима сельского округа Бастау Атбасарского района», категория «Е-G-3», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 90 874 до 122 392 тенге.

Основные функциональные обязанности: ведение учета обращений в базе АИС ЕУОЛ. Подготовка статотчета 1-ОЛ по аппарату акима и ежемесячная выгрузка базы. Организация работ по оказанию государственных услуг. Составление и сверка списков избирателей. Работа по социальной защите малоимущих слоев населения, ведение социальных карт. Работа по выполнению программ по снижению уровня бедности и безработицы, организационная работа по адресной социальной помощи. Выполнение иных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией.

Требования к участникам конкурса: послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории в области образования или гуманитарных наук или права или социальных наук, экономики и бизнеса или искусства или естественных наук или технических наук и технологии или сельскохозяйственных наук или услуги или военное дело и безопасность или здравоохранение и социальное обеспечение или ветеринария. Высшее и (или) послевузовское образование соответствующее функциональным обязанностям данной должности в автономной организации образования согласно Закону «О статусе «Назарбаев Университет», «Назарбаев Интеллектуальные школы» и «Назарбаев Фонд», либо в зарубежных высших учебных заведений по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией.

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

10. Главный специалист коммунального государственного учреждения «Аппарат акима Сергеевского сельского округа Атбасарского района», категория «Е-G-3», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 90 874 до 122 392 тенге.

Основные функциональные обязанности: ведение делопроизводства села, сельского округа, выполнение нотариальных действий. Ведение учета обращений в базе АИС ЕУОЛ. Подготовка статотчета 1-ОЛ по аппарату акима и ежемесячная выгрузка базы. Организация работ по оказанию государственных услуг. Составление и сверка списков избирателей. Выполнение иных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией.

Требования к участникам конкурса: послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории, в области образования или гуманитарных наук или права или социальных наук, экономики и бизнеса или искусство или естественные науки или технические науки и технологии или сельскохозяйственные науки или услуги или военное дело и безопасность или здравоохранение и социальное обеспечение или ветеринария. Высшее и (или) послевузовское образование соответствующее функциональным обязанностям данной должности в автономной организации образования согласно Закону «О статусе «Назарбаев Университет», «Назарбаев Интеллектуальные школы» и «Назарбаев Фонд», либо в зарубежных высших учебных заведений по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией.

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

11. Главный специалист коммунального государственного учреждения «Аппарат акима Мариновского сельского округа Атбасарского района», категория «Е-G-3», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 90 874 до 122 392 тенге.

Основные функциональные обязанности: составление и сверка списков избирателей. Ведение похозяйственного учета. Выполнение иных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией.

Требования к участникам конкурса: послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории в области образования или гуманитарных наук или права или социальных наук, экономики и бизнеса или искусство или естественные науки или технические науки и технологии или сельскохозяйственные науки или услуги или военное дело и безопасность или здравоохранение и социальное обеспечение или ветеринария. Высшее и (или) послевузовское образование соответствующее функциональным обязанностям данной должности в автономной организации образования согласно Закону «О статусе «Назарбаев Университет», «Назарбаев Интеллектуальные школы» и «Назарбаев Фонд», либо в зарубежных высших учебных заведений по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией.

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

12. Главный специалист коммунального государственного учреждения «Аппарат акима Мариновского сельского округа Атбасарского района», категория «Е-G-3», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 90 874 до 122 392 тенге.

Основные функциональные обязанности: осуществление предварительного контроля за своевременным и правильным оформлением документов и законностью совершаемых операций. Осуществление отражения на счетах бухгалтерского учета всех осуществляемых хозяйственных операций. Осуществление контроля за принятием обязательств в пределах сумм, утвержденных индивидуальными планами финансирования по обязательствам на соответствующий финансовый год. Осуществление контроля за правильным, эффективным и целевым расходованием средств в соответствии с индивидуальными планами финансирования по платежам с учетом внесенных в установленном порядке изменений. Начисление и выплата в срок заработной платы госслужащим и техперсоналу. Составление и предоставление в установленные сроки финансовой, статистической и налоговой отчетности. Составление и согласование с руководителем госучреждения планов финансирования и расчетов к ним. Разработка бюджетных программ администратора бюджетных программ, не разрабатывающих стратегический план. Осуществление процедур организации и проведения государственных закупок, в том числе посредством электронных государственных закупок. Разработка, утверждение и уточнение годового плана государственных закупок товаров, работ, услуг на соответствующий финансовый год с последующим размещением на веб-портале государственных закупок. Формирование отчета 1-ГЗ о проведенных государственных закупках товаров, работ и услуг, отчета о государственных закупках товаров, работ и услуг у субъектов малого предпринимательства, отчета об объемах казахстанского содержания при государственных закупках товаров, работ и услуг.

Требования к участникам конкурса: послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика, учет и аудит, финансы). Высшее и (или) послевузовское образование соответствующее функциональным обязанностям данной должности в автономной организации образования согласно Закону «О статусе «Назарбаев Университет», «Назарбаев Интеллектуальные школы» и «Назарбаев Фонд», либо в зарубежных высших учебных заведений по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией.

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

13. Главный специалист государственного учреждения «Аппарат акима Сепеевского сельского округа Атбасарского района», категория «Е-G-3», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 90 874 до 122 392 тенге.

Основные функциональные обязанности: ведение похозяйственных книг села, сельских округов, ведение военно-учетного стола. Выполнение иных обязанностей в соотвестветии с должностной инструкцией.

Требования к участникам конкурса: послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории в области образования или гуманитарных наук или права или социальных наук, экономики и бизнеса или искусство или естественные науки или технические науки и технологии или сельскохозяйственные науки или услуги или военное дело и безопасность или здравоохранение и социальное обеспечение или ветеринария. Высшее и (или) послевузовское образование соответствующее функциональным обязанностям данной должности в автономной организации образования согласно Закону «О статусе «Назарбаев Университет», «Назарбаев Интеллектуальные школы» и «Назарбаев Фонд», либо в зарубежных высших учебных заведений по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией.

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

14. Главный специалист коммунального государственного учреждения «Аппарат акима Мариновского сельского округа Атбасарского района», категория «Е-G-3», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 90 874 до 122 392 тенге.

Основные функциональные обязанности: ведение учета обращений в базе АИС ЕУОЛ. Подготовка статотчета 1-ОЛ по аппарату акима и ежемесячная выгрузка базы Ведение кадровой работы. Осуществление иных полномочий, определяемых акимом сельского округа. Выполнение иных обязанностей в соотвестветии с должностной инструкцией.

Требования к участникам конкурса: послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории в области образования или гуманитарных наук или права или социальных наук, экономики и бизнеса или искусства или естественных наук или технических наук и технологии или сельскохозяйственных наук или услуги или военное дело и безопасность или здравоохранение и социальное обеспечение или ветеринария. Высшее и (или) послевузовское образование соответствующее функциональным обязанностям данной должности в автономной организации образования согласно Закону «О статусе «Назарбаев Университет», «Назарбаев Интеллектуальные школы» и «Назарбаев Фонд», либо в зарубежных высших учебных заведений по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией.

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

15. Главный специалист коммунального государственного учреждения «Аппарат акима Ярославского сельского округа Атбасарского района», категория «Е-G-3», 1 единица.

Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 90 874 до 122 392 тенге.

Основные функциональные обязанности: осуществление предварительного контроля за своевременным и правильным оформлением документов и законностью совершаемых операций. Осуществление отражения на счетах бухгалтерского учета всех осуществляемых хозяйственных операций. Осуществление контроля за принятием обязательств в пределах сумм, утвержденных индивидуальными планами финансирования по обязательствам на соответствующий финансовый год. Осуществление контроля за правильным, эффективным и целевым расходованием средств в соответствии с индивидуальными планами финансирования по платежам с учетом внесенных в установленном порядке изменений. Начисление и выплата в срок заработной платы госслужащим и техперсоналу. Составление и предоставление в установленные сроки финансовой, статистической и налоговой отчетности. Составление и согласование с руководителем госучреждения планов финансирования и расчетов к ним. Разработка бюджетных программ администратора бюджетных программ, не разрабатывающих стратегический план. Осуществление процедур организации и проведения государственных закупок, в том числе посредством электронных государственных закупок. Разработка, утверждение и уточнение годового плана государственных закупок товаров, работ, услуг на соответствующий финансовый год с последующим размещением на веб-портале государственных закупок. Формирование отчета 1-ГЗ о проведенных государственных закупках товаров, работ и услуг, отчета о государственных закупках товаров, работ и услуг у субъектов малого предпринимательства, отчета об объемах казахстанского содержания при государственных закупках товаров, работ и услуг.

Требования к участникам конкурса: послевузовское или высшее, допускается послесреднее или техническое и профессиональное образование при наличии не менее одного года стажа работы на государственных должностях или не менее двух лет стажа работы в областях, соответствующих функциональным направлениям конкретной должности данной категории в области социальных наук, экономики и бизнеса (экономика, учет и аудит, финансы). Высшее и (или) послевузовское образование соответствующее функциональным обязанностям данной должности в автономной организации образования согласно Закону «О статусе «Назарбаев Университет», «Назарбаев Интеллектуальные школы» и «Назарбаев Фонд», либо в зарубежных высших учебных заведений по приоритетным специальностям, утверждаемым Республиканской комиссией.

Наличие следующих компетенций: стрессоустойчивость, инициативность, ответственность, ориентация на потребителя услуг и его информирование, добропорядочность, саморазвитие, оперативность, сотрудничество и взаимодействие, управление деятельностью.

Опыт работы при наличии послевузовского или высшего образования не требуется.

Конкурс проводится на основе «Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» (далее — Правила), утвержденных Приказом Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции от 21 февраля 2017 года № 40.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы конкурсной комиссии на ее заседании присутствуют наблюдатели. Для регистрации в качестве наблюдателя необходимо обратиться в службу управления персоналом (кадровую службу) аппарата акима Атбасарского района не позднее 1 рабочего дня до начала проведения собеседования.

Государственные служащие, участвующие в конкурсе, тестирование на знание государственного языка и законодательства Республики Казахстан не проходят.

Необходимые для участия в общем конкурсе документы:

1) заявление по установленной форме;

2) послужной список кандидата на административную государственную должность корпуса «Б» с цветной фотографией размером 3х4;

3) копии документов об образовании и приложений к ним, засвидетельствованные нотариально;

К копиям документов об образовании, полученным гражданами Республики Казахстан в зарубежных организациях образования, прилагаются копии удостоверений о признании или нострификации данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования, за исключением документов об образовании, выданных зарубежными высшими учебными заведениями, научными центрами и лабораториями гражданам Республики Казахстан — обладателям международной стипендии «Болашак», а также подпадающих под действие международного договора (соглашение) о взаимном признании и эквивалентности.

К копиям документов об образовании, выданных обладателям международной стипендии «Болашак», прилагается копия справки о завершении обучения по международной стипендии Президента Республики Казахстан «Болашак», выданной акционерным обществом «Центр международных программ».

К копиям документов об образовании, подпадающих под действие международного договора (соглашения) о взаимном признании и эквивалентности, прилагаются копии справок о признании данных документов об образовании, выданных уполномоченным органом в сфере образования;

4) копия документа, подтверждающего трудовую деятельность, засвидетельствованная нотариально либо удостоверенная кадровой службой с места работы;

5) медицинская справка о состоянии здоровья (врачебное профессионально- консультативное заключение) по форме № 086/у, согласно формам первичной медицинской документации организаций здравоохранения, утвержденным приказом и.о. Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 6697), выданная не более чем за шесть месяцев до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия);

6) копия документа, удостоверяющего личность, гражданина Республики Казахстан;

7) справка с психоневрологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с психоневрологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованную копию);

8) справка с наркологической организации по форме, согласно стандарту государственной услуги «Выдача справки с наркологической организации», утвержденному приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 апреля 2015 года № 272 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11304), выданная не более чем за один год до дня представления документов (либо нотариально засвидетельствованная копия).

Службой управления персоналом (кадровой службой) посредством интегрированной информационной системы "Е-қызмет" проверяется наличие у кандидата:

1) сертификата о прохождении тестирования на знание законодательства с результатами не ниже пороговых значений по программе тестирования для категории объявленной должности, действительного на момент подачи документов;

2) заключения о прохождении оценки личных качеств в уполномоченном органе с результатами не ниже пороговых значений, действительного на момент подачи документов для участия в конкурсе.

Допускается предоставление копий документов, указанных в подпунктах 3), 4), 5), 7) и 8). При этом служба управления персоналом (кадровая служба) сверяет копии документов с подлинниками.

Не требуется предоставление копии документа, подтверждающего трудовую деятельность, в случае, если гражданин не осуществлял трудовую деятельность и если стаж работы не требуется по вакантной должности, на которую объявлен конкурс.

Лица, изъявившие желание участвовать в общем конкурсе представляют документы в государственный орган, объявивший конкурс, в нарочном порядке, по почте или в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в объявлении либо посредством портала электронного Правительства «Е-gov» в сроки приема документов.

При предоставлении документов в электронном виде на адрес электронной почты государственного органа их оригиналы либо нотариально

засвидетельствованные копии представляются не позднее чем за один час до начала собеседования.

При их непредставлении, лицо не допускается конкурсной комиссией к прохождению собеседования.

Документы должны быть представлены в течение 7 рабочих дней со следующего рабочего дня после последней публикации объявления о проведении общего конкурса на сайте акима Атбасарского района и уполномоченного органа.

Кандидаты, допущенные к собеседованию, проходят его в аппарате акима Атбасарского района в течение 3 рабочих дней со дня уведомления кандидатов о допуске их к собеседованию.

Расходы по участию в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, проживание и др.) граждане производят за счет собственных средств.

Участники конкурса и кандидаты могут обжаловать решение конкурсной комиссии в уполномоченный орган или его территориальное подразделение, либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Республики Казахстан

Приложение 2
к Правилам проведения конкурса
на занятие административной
государственной должности
корпуса «Б»

Форма

____________________________
____________________________
(государственный орган)

 

Заявление

Прошу допустить меня к участию в конкурсе на занятие вакантной административной государственной должности
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________

С основными требованиями Правил проведения конкурса на занятие административной государственной должности корпуса «Б» ознакомлен (ознакомлена), согласен (согласна) и обязуюсь их выполнять. Отвечаю за подлинность представленных документов. Прилагаемые документы:
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________

Адрес и контактный телефон _________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________

_________                              ______________________________________
 (подпись)                               (Фамилия, имя, отчество (при его наличии))

«____»_______________ 20____ г.

Приложение 3
к Правилам проведения конкурса
на занятие административной
государственной должности корпуса «Б»

Форма

«Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК ЛАУАЗЫМЫНА
КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ
ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»

 

______________________________

(тегi, аты, әкесiнiң аты (болған жағдайда)/

фамилия, имя, отчество (при наличии))

_______________________________

лауазымы/должность, санаты/категория

(болған жағдайда/при наличии)

ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ
Туылған күні және жері/
Дата и место рождения
 
Ұлты/Национальность (по желанию)  
Оқуорнынбiтiргенжылыжәнеоныңатауы/
Год окончания и наименование учебного заведения
 
Мамандығыбойыншабiлiктiлiгiғылымиатағы (болғанжағдайда)/
Квалификация по специальности, ученая степень, ученое звание (при наличии)
 
Шеттiлдерiн бiлуi/
Владение иностранными языками
 
Мемлекеттiк наградалары, құрметтiатақтары (болғанжағдайда)/ Государственные награды, почетные звания (при наличии)  
Дипломатиялықдәріжесі, әскері, арнайыатақтарысыныптықшенi (болғанжағдайда)/дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)  
Жазатүрі, оны тағайындаукүні мен негізітуралымәлiмет (болғанжағдайда)/
вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)
 
Соңғыүшжылдағықызметініңтиімділігінжылсайынғыбағалаукүні мен нәтижесі, егерүшжыл-дан кем жұмысістегенжағдайда, нақтыжұмысістегенкезеңіндегібағасыкөрсетіледі (мемлекеттікәкімшілік қызметшілер толтырады)/Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае,если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)  

ЕҢБЕК ЖОЛЫТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
Күні/Датақабылданған/ приема Күні/Датабосатылған/ увольнения Күні/Дата қызметі, жұмысорны, мекеменіңорналасқанжері /должность, место работы, местонахождение организации қабылданған/приема босатылған/увольнения
     
     
     
     
     
     
Кандидаттың қолы/Подпись кандидата_______________күні/дата_________    
Дата создания статьи: 31.01.2020
Количество просмотров: 358
© 2020. Официальный интернет-ресурс Атбасарского района